20代は未経験職種への挑戦、30代はキャリアアップ、40代は管理職や専門性が求められる傾向があります。
ここでは、各年代に最適な転職エージェントを厳選してご紹介します。
年代別でエージェントを選ぶ理由
- 年代ごとに求められるサポート内容や求人傾向が異なる
- キャリアのステージに合ったアドバイスが受けられる
- 同年代の転職成功実績が豊富なエージェントを選べる
20代におすすめの転職エージェント
初めての転職や未経験業種へのチャレンジをサポートしてくれるエージェントを厳選。
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マイナビエージェント 20代・第二新卒に強く、親身なサポートが特徴 |
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第二新卒エージェント neo 20代・未経験でも安心の、手厚い就職サポート |
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ハタラクティブ 未経験・フリーター層に特化した就職支援 |
30代におすすめの転職エージェント
キャリアアップやマネジメント職への転向を狙う30代に強いエージェントを紹介。
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リクルートエージェント 圧倒的な求人数で幅広いニーズに対応 |
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JACリクルートメント ハイクラス・ミドルマネジメントに強い |
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doda 年収査定やキャリア診断など支援ツールが豊富 |
40代・50代におすすめの転職エージェント
管理職や専門性の高いポジションへの転職を支援するエージェントをご紹介。
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ビズリーチ ハイクラス・エグゼクティブ層のスカウト型転職に強い |
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JACリクルートメント 外資系や管理職経験者におすすめ |
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ミドルの転職 40代以上の求人に特化した転職支援サイト |
年代別おすすめ転職エージェント比較表
| エージェント名 | おすすめ年代 | 得意分野 | サポート体制 | おすすめ度 |
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20代 | 営業・IT・メーカー | 丁寧なフォローが評判 | ★★★★☆ |
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20代 | 未経験・第二新卒 | 初めての転職に特化 | ★★★★☆ |
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20代 | 未経験・フリーター | マンツーマンサポート | ★★★★☆ |
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30代 | 全業界・全職種 | 書類添削・面接対策が充実 | ★★★★★ |
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30代 | 外資・ミドル層 | 専門コンサルタントが担当 | ★★★★☆ |
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30代 | 幅広い職種 | 検索＋エージェント両対応 | ★★★★☆ |
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40代〜 | ハイクラス転職 | スカウト中心 | ★★★★☆ |
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40代〜 | 外資・管理職 | 専門性の高い支援 | ★★★★☆ |
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40代〜 | ミドル世代向け求人 | スカウト＋応募型両方対応 | ★★★☆☆ |
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